Personalistika / skoda-kariera
OK
Kariéra v novém hávu
Webové stránky Škoda Kariéra prošly modernizací. Co tato proměna webu přináší?
Tip
Jestliže vás zajímá, co dělají vaši kolegové, nebo máte v okolí někoho, kdo hledá práci právě ve Škoda Auto, podívejte se na nový vzhled webových stránek .
Webové stránky Škoda Kariéra nedostaly jen nový design. „Jedná se o usilovnou spolupráci napříč útvary. Zásadní pro nás bylo maximální využití kapacit, technologií a dat i vysoký stupeň bezpečnosti. Vzhled a logika jsou potom vrcholem ledovce, který vidí každý návštěvník,“ vysvětluje Petra Fremutová, která se stará o HR marketing a strategická témata v útvaru STR/1 – Employer branding a spolupráci se školami. Co přesně nová podoba kariérního webu návštěvníkům nabídne?
V průzkumech oblíbenosti zaměstnavatelů se Škoda Auto dlouhodobě umisťuje na předních příčkách.
Jednodušší orientace v inzerátech
Nový design jde naproti těm, kteří se právě poohlížejí po práci. „Chtěli jsme zlepšit orientaci na stránkách tak, aby zájemce po inzerátech nemusel dlouze pátrat, ale měl je k dispozici hned. Pomohla nám podrobná analýza cesty, kterou typický návštěvník na webu urazí. Na jejím základě jsme pak vytvářeli strukturu stránek. Návštěvník tak snadno najde přesně to, co hledá,“ popisuje Vlastimil Šulc, který působí na tomtéž oddělení. V orientaci návštěvníkům nově pomáhá i jednoduchý rozcestník se čtyřmi dlaždicemi: Dělnické pozice, Technici, inženýři a IT, Odborné pozice a Studenti & absolventi. Jedním kliknutím se tak ocitnou ve skupině pozic, které jsou pro ně relevantní.
Jasně definované hodnoty
Co přesně dělá zaměstnavatele atraktivním? Jde o plat, reputaci nebo třeba velikost? Nový web by měl zájemcům o práci bez složitých kliček předložit právě ty informace, po kterých nejčastěji pátrají. Patří mezi ně například benefity, které automobilka nabízí, ale i hodnoty, které potenciální zaměstnavatel zastává. Díky modernizaci webu už nemusejí návštěvníci číst mezi řádky – hodnoty Škoda Auto tu najdou jasně definované, černé na zeleném. Krom toho nový design stránek akcentuje fakt, že automobilka nabízí pracovní příležitosti nejen v Mladé Boleslavi, ale i ve Vrchlabí, v Kvasinách nebo v Praze.
Web do kapsy
Průzkumy ukázaly, že více než 70 % lidí navštěvuje web Škoda Kariéra prostřednictvím svého telefonu. Při modernizaci bylo samozřejmě potřeba brát v potaz i tuto statistiku. Výsledek? „Design jsme přizpůsobili tak, aby byl intuitivní a uživatel dokázal snadno provést všechny kroky nejen na počítači, ale i na malém displeji mobilního zařízení,“ popisuje P. Fremutová. Na web Škoda Kariéra se tak pohodlně připojíte třeba z dětského hřiště nebo během cesty autobusem.
Seznámení s tvářemi Škoda Auto
Méně neosobních ikon, více tváří, které stojí za úspěchem automobilky. „Úplně poprvé v historii obsahuje Škoda Kariéra zejména fotografie interních zaměstnanců, kterým bychom tímto rádi poděkovali. Díky nim získává web na autenticitě,“ komentuje modernizaci stránek P. Fremutová. Od prvních kroků po nové platformě tak návštěvník získává představu o rozmanitosti firemního kolektivu – a možná rovnou virtuálně potkává i své budoucí kolegy.
Škodovákům pomáhá burza práce
Stávající zaměstnanci mohou hledat změnu místa na Interní burze práce. Právě zde najdou nabídku volných míst určenou jen interním pracovníkům. Burza práce funguje pod aplikací Kompas a najdete ji v sekci Škoda Kariéra na Škoda Space.
Personalistika