Vzdělávání / expertni-koncept
OK
Odbornost, která roste zevnitř
Škoda Academy rozvíjí Expertní koncept, který propojuje zkušené profesionály, posiluje firemní know-how a vytváří prostředí, kde jsou učení i inovace každodenní součástí práce.
Petra Kelbichová
Odborná koordinátorka plánování investic, FCZ – Controlling centr. obl., investice a nákl.
Být součástí expertní komunity pro mě představuje unikátní příležitost k prohlubování odborných znalostí, rozvoji komunikačních dovedností a navazování cenných kontaktů s kolegy napříč firmou. Pravidelná setkání mi vždy přinesou nové impulzy a jsou důležitým zdrojem inspirace. Celkově vnímám expertní koncept jako skvělý nástroj k profesnímu růstu.
Tomáš Solnička
Metodika plánování personálních struktur, PSI – Průmyslové inženýrství
Díky setkáním expertní komunity, často neformálním, si rozšiřuji obzory i mimo svou profesní oblast. Mohu také navazovat nové kontakty, sdílet zkušenosti, na čas vystoupit ze své odborné ulity, vlastně si tak trochu odpočinout od svých běžných úkolů a zpříjemnit si den. Proto se těším na další společnou činnost v prostředí otevřené komunikace s kolegy z různých oblastí.
Každý den vznikají ve Škoda Auto nové nápady a inovace. Aby z nich mohli čerpat všichni, připravila Škoda Academy Expertní koncept, který staví na 300 expertech napříč všemi oblastmi, jejich znalostech a ochotě je sdílet. Tento přístup podporuje prostředí, kde se odborný růst stává přirozenou součástí práce i firemní kultury. K jejich posílení slouží moderní týmová školení tvořená na míru, která letos prošla významnou transformací. V příštím roce se Škoda Academy chystá modernizovat celý Expertní koncept a vytvoří další nové formy vzdělávání.
Interaktivní workshopy
Letos akce pro experty napříč všemi oblastmi probíhaly formou workshopů a zúčastnilo se jich 180 odborníků, kteří přispěli k výměně znalostí a navázali nové kontakty. Dubnový workshop uvedl Peter Podprocký, vedoucí útvaru SE – Škoda Academy, který vyzdvihl důležitost expertů jako klíčových zaměstnanců firmy. Květnový běh zahájila Štěpánka Kubicová, koordinátorka útvaru SE/2 – Rozvoj kompetencí a manažerských programů, která ocenila práci expertů a pozvala je především na červnové Setkání komunity expertů věnované elektromobilitě. Toho se fyzicky i online účastnilo 130 expertů a týkalo se aktuálních modelů Elroq a Enyaq, technologií, inovací a trendů. Další workshop se konal v říjnu. Dopoledne experti rotovali po šesti unikátních stanovištích, z nichž se každé zaměřilo na jiný aspekt expertní práce. „Účastníci si tak vyzkoušeli nové metody práce a uvědomili si, jakou přidanou hodnotu jejich vědomosti a odbornost automobilce přinášejí,“ říká Barbora Havlínová, garantka Expertního konceptu z útvaru SE/2.
Návštěva v terénu
Vybraní experti získali jedinečnou příležitost nahlédnout do zákulisí legendárního polygonu Úhelnice v rámci Expert Field Visit. Společně navštívili areál, kde se testuje bezpečnost vozů Škoda, a mohli sledovat boční nárazový test. Tato návštěva nebyla jen fascinujícím pohledem do světa špičkových technologií, ale ukázala i zásadní roli práce kolegů při ochraně životů.
Expert Breakfast
V listopadu měla premiéru snídaně s tématem Argumentace a vyjednávání, která byla určena 50 expertům z oblasti F. Cílem bylo seznámit je se zásadami a principy vyjednávání i přesvědčování a posílit v tomto ohledu jejich kompetence. Dopoledne odstartovalo networkingem u snídaně, po kterém následovala interaktivní část Round Table. Experti se aktivně zapojili do diskuze a ve skupinách řešili praktický scénář: Jak efektivně vyjednávat prostřednictvím e-mailu, když protistrana nereaguje. Výsledkem byly konkrétní návrhy komunikace. Následovaly rozhovor a diskuze s hosty Radimem Paříkem, prezidentem asociace vyjednavačů, a Davidem Kavanem, vedoucím útvaru FL – Právní záležitosti, kteří účastníkům poskytli náhled do zákulisí vyjednávání a dali jim praktické tipy nejen do pracovního života.
Expert Meet & Market
Toto velké setkání expertní komunity bylo poslední letošní akcí a věnovalo se inovacím, technologiím a digitálním trendům, které formují práci i budoucnost Škoda Auto. Hostem byl proto Petr Mára, technologický evangelista, který expertům nabídl inspirativní pohled na vývoj technologií a jejich dopad na profesní i osobní život. Součástí programu byl také Marketplace, na kterém experti představili projekty a nápady ze svých oblastí.
Závěr roku tak potvrdil, že komunita expertů ve Škoda Auto je živým organismem – propojuje lidi, znalosti i nápady napříč odděleními a posiluje firemní kulturu, která staví na odbornosti a vzájemném učení.
Vzdělávání